تدریس منابع انسانی  

قابل توجه
صاحبان کسب و کار و دانشجویان
آموزش صفر تاصد منابع انسانی به صورت تخصصی و حرفه ای
و اعطای مشاوره
جهت کسب اطلاعات بیشتر با شماره مندرج تماس حاصل نمایید
در ادامه به مهم‌ترین شاخص‌های کلیدی عملکرد منابع انسانی می‌پردازیم:

شاخص حفظ و نگهداشت نیروی انسانی (Employee retention)
شاخص رضایت کارکنان (Employee satisfaction)
شاخص مدت زمان استخدام نیروی جدید
شاخص هزینه استخدام (Cost per hire)
شاخص نرخ غیبت (Absentee rates)
شاخص نرخ خروج کارکنان (Attrition rate)